La Secretaria de Correos de la FSP-UGT Melilla, hace un llamamiento a los trabajadores de correos para que participen y apoyen los paros programados por los Sindicatos convocantes
La Secretaria de Correos de la FSP-UGT Melilla, hace un llamamiento a los trabajadores de correos para que participen y apoyen los paros programados por los Sindicatos convocantes los próximos días, tanto en los paros parciales como en la huelga del día 4 de mayo. Para poder conseguir los objetivos “desbloqueo del convenio, incrementos salariales, estabilidad en el empleo y exigir la garantía de viabilidad del operador público correos, la garantía de prestación del servicio postal universal, así como su financiación por parte del estado.
Convocamos a los trabajadores de Correos, laborales y funcionarios, a participar en la concentración que se ha convocado en las puertas de Correos el día 30 de abril a las 13.30 horas
Comments (UGT DENUNCIA QUE LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS CONTINÚAN EXPUESTOS AL AMIANTO EN EL CENTRO DE SALUD DE POLAVIEJA
La situación de los trabajadores y trabajadoras afectados por el amianto constituye uno de los mayores problemas desde el punto de vista de la seguridad y salud de los trabajadores. Tanto por la cantidad del material utilizado, la diversidad de los sectores y trabajadores afectados y por la gravedad de las secuelas, incluida la muerte.
Ante la presencia de amianto en el Centro de Salud de Polavieja e instalaciones del 061, con el riesgo del personal a la exposición del mismo, y tras los numerosos casos de trabajadores que han contraído una enfermedad grave por su posible relación con la exposición prolongada a este material.
Comments (LA SECRETARÍA DE SANIDAD DE LA FSP-UGT CONDENA LA AGRESIÓN Y DENUNCIA LA DEJADEZ DEL INGESA EN LA ATENCIÓN Y ACTUACIÓN FRENTE A LAS AGRESIONES QUE SUFRE EL PERSONAL SANITARIO
UGT alerta que el personal sufre agresiones tanto en el Hospital Comarcal como en los Centros de Salud y que el INGESA no aplica el protocolo de prevención ante agresiones verbales y físicas, que se realizan por los pacientes, familiares y acompañantes.
La FSP-UGT ha denunciado en varias ocasiones agresiones en los Centros de Salud de Cabrerizas, Zona Centro y recientemente la compañera de Consultas Externas. El Comité de Salud Laboral hace tiempo que no funciona y ni se reúne. UGT solicitó que se convocara al Comité de Salud Laboral el pasado 30 de marzo de 2015 y a día de hoy no hemos tenido noticias.
La compañera del Centro de Salud de Zona Centro sufrió una agresión el pasado 28 de enero y no es hasta hoy que el INGESA procede a denunciar. Previamente, la compañera se encontraba en RIESGO GRAVE E INMINENTE, acudimos a denunciarlo a la Inspección de Trabajo, ya que este hecho tenía cierta prioridad ante el riesgo al que se encontraba sometida la trabajadora.
Comments (LA SECCIÓN SINDICAL DE UGT EN EL IMSERSO APOYA LAS CONCENTRACIONES DE LOS MIEMBROS DE LA BOLSA DE TRABAJO PARA PROTESTAR CONTRA LOS CONTRATOS PRECARIOS
UGT apoya a los trabajadores de la Bolsa de Trabajo del IMSERSO en su decisión de realizar concentraciones en la puerta del Centro Polivalente de Servicios para Personas Mayores, Residencia de Mayores del IMSERSO, para mostrar nuestro rechazo a que se sigan realizando contrataciones precarias de fines de semana y mostrar nuestra indignación por la realización de un contrato de nueve días en los que solo se trabajan 16 horas, en fines de semana, por 130 € al mes y al 25,3% de la jornada diaria, menos de 2 horas diarias prorrateadas.
La FSP-UGT ya denunció en febrero la realización de este tipo de contratos en la categoría de Auxiliar de Enfermería ya que desde que te avisan hasta que realizas el trabajo pasa casi un mes en el que se ven perjudicados los trabajadores ya que no te ofrecen un contrato en mejores condiciones por tener otorgado ya uno.
Comments (El Sindicato de Policia Local de la FSP-UGT-Melilla denuncia la falta de compromiso de la Administración Local con el colectivo de la Policía Local
El Sindicato de Policia Local de la FSP-UGT-Melilla denuncia la falta de compromiso de la Administración Local con el colectivo de la Policía Local y ha solicitado una mesa sectorial para abrir la negociación para la Jornada electoral del próximo día 24 de Mayo.
¿Qué le pasa a la Administración con el colectivo de la Policía Local?. Esa es la pregunta que desde la UGT nos venimos haciendo desde hace ya algún tiempo y nuestras razones tenemos.
Empecemos por la petición del volcado de datos a la Seguridad Social del censo de Policías Locales de la Ciudad para ésta haga el estudio de viabilidad para el adelanto de la edad de jubilación de los Policías. Se les ha pedido por activa y por pasiva y no hemos conseguido que lo hagan. Hay que aclarar que esta petición, y que la Administración firmara estar de acuerdo con el adelanto de la edad de jubilación, la ha llevado a la Mesa de Negociación la UGT.
Comments (La FSP-UGT Melilla en contra de la privatización del Centro de Grandes Dependientes Físicos de la Calle Polavieja, dependiente del IMSERSO
La FSP-UGT Melilla ha remitido sendos escritos, uno al Ministro de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad y otro al Director General del IMSERSO, en los que la UGT muestra su preocupación por la privatización en su totalidad del Centro de Grandes Dependientes Físicos de Melilla.
En el escrito la FSP-UGT muestra su malestar porque tras el largo periodo que el Centro ha estado cerrado, las numerosas obras sufridas y la inversión que ha supuesto al IMSERSO, ahora, que se va a abrir, se lo entregan a la gestión privada y sin la posibilidad de que ningún empleado público pueda ser destinado a este Centro.
Comments (La FSP-UGT Melilla denuncia la actitud de FCC-URBASER por beneficiar al anterior presidente del Comité de Empresa
El anterior Presidente del Comité, Antonio Guerrero del CSIF, y miembro del actual Comité de Empresa que se encuentra liberado totalmente de su jornada de trabajo está recibiendo prebendas por parte de la Dirección de FCC-URBASER Melilla al serle concedido un puesto de capataz los fines de semana y festivos, que son sus días de descanso.
FSP-UGT asegura que es indigno, vergonzoso y cree que es incluso ilegal que un representante liberado de los trabajadores perciba un complemento extra por hacer otro trabajo fuera de la jornada ordinaria y que sea dentro de la propia empresa, esto supone que no se contrate personal cualificado para este puesto y que va en contra del Convenio Colectivo en cuanto al Art. 13, apartado K. sobre horas extraordinarias “ante la grave situación de paro existente y con el objetivo de favorecer la creación de empleo la empresa se compromete a reducir en la medida de lo posible la realización de horas extraordinarias..”
Comments (ES CÍNICO IMPONER SACRIFICIOS SALARIALES A LOS EMPLEADOS PÚBLICOS DE NIVELES BAJOS Y SALVAR A LOS ALTOS CARGOS
UGT ha calificado de cínica la actitud del Gobierno del PP con el conjunto de los empleados públicos. El ejecutivo ha impuesto recortes salariales a la mayoría de los empleados públicos –En los últimos cinco años, los trabajadores de la Administración General del Estado han perdido cerca del 25% de poder adquisitivo, debido a la rebaja del 5% de su sueldo en 2010, la eliminación de la paga extra en la navidad del 2012 y varias congelaciones salariales, la última en el ejercicio 2015. Sin embargo, los sacrificios impuestos a los trabajadores de la Administración General del Estado han sido desiguales.
Comments (La Secretaría de Mujer e Igualdad de FSP-UGT Melilla , ante la conmemoración del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer Trabajadora
La Secretaría de Mujer e Igualdad de FSP-UGT Melilla , ante la conmemoración del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer Trabajadora, queremos hacer público el retroceso en la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, ante una situación social, política y económica que está lastrando nuestro modelo democráticos de relaciones laborales y derechos sociales.
La FSP-UGT denuncia los recortes en servicios públicos esenciales como la Sanidad, la Educación o la atención a la Dependencia, entre otras medidas de austeridad.
Manifestamos que la recuperación, que tanto pregona el Gobierno, no llega a las mujeres.
Comments (El Sindicato de Policía Local de la FSP-UGT-Melilla denuncia que La Ciudad Autónoma de Melilla no colabora con la Seguridad Social ni con la FEMP en el envió de datos para el estudio del adelanto de la edad de jubilación en la Policía Local y Autonómica
La Ciudad Autónoma de Melilla no ha colaborado con la Seguridad Social (SS), ni con la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP), en la remisión de datos de sus policías para la elaboración del estudio preceptivo que la SS iniciará para dictaminar el adelanto de la edad de jubilación de los Policías Locales y Autonómicos (Mossos d’ esquadra y Policia Foral de Navarra. La Ertzaina ya disfruta de tal adelanto de la edad de jubilación). Esta información fue facilitada por la propia Seguridad Social a los responsables Federales del Sindicato UGT.
La falta de compromiso de este Ayuntamiento en colaborar para conseguir el objetivo del adelanto de la edad de jubilación de sus Policías es evidente, ya que este sindicato hace al menos cuatro meses que le dio la documentación necesaria a responsables de la Consejería de Administraciones Públicas, para llevar a cabo este volcado de datos a la Seguridad Social.
Comments (El SPL-FSP-UGT-Melilla participa en una reunión de responsables policiales en Madrid
Se trató entre otros, el tema de la jubilación anticipada en el Cuerpo de Policías Locales. Actualmente se encuentra en la fase de que los municipios están efectuando, a través de un correo seguro, un volcado de los datos de policías locales que hay en plantilla, al Ministerio de Seguridad Social, para efectuar un estudio de viabilidad.
Están en marcha por parte del Sindicato Federal de Policía Local de UGT, campañas para que las administraciones tengan conciencia de la necesidad de que todos los policías locales dispongan de un chaleco antibalas con un nivel de protección que preserve su seguridad. Así como dotar de guantes anticortes para un trabajo policial seguro. Las campañas se denominan: "UN POLICIA UN CHALECO" y "POLICÍA... ECHATE EL GUANTE".
Comments (Manifiesto Día Internacional de la Mujer Trabajadora
Manifiesto Día Internacional de la Mujer Trabajadora 2015
Ante la conmemoración del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer Trabajadora, queremos hacer público el retroceso en la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, ante una situación social, política y económica que está lastrando nuestro modelo democrático de relaciones laborales y derechos sociales.
LA SECCIÓN SINDICAL DE UGT EN EL IMSERSO DENUNCIA PÚBLICAMENTE LOS CONTRATOS “BASURA” QUE SE REALIZAN EN LA RESIDENCIA DE MAYORES.
La FSP-UGT Melilla denuncia públicamente al IMSERSO por volver a realizar contratos “basura” en la categoría de técnicos auxiliares en cuidados de enfermería en la Residencia y que bajo la apariencia de refuerzo de fines de semana realizar contrataciones precarias de dos fines de semana a 4 horas de trabajo diaria por 130 euros al mes. La actual política de personal, basada en la contratación temporal y precaria provoca el desánimo y la desmotivación en todos los trabajadores del centro sujetos a estas condiciones.
Los/as trabajadores/as que están en la Bolsa de Trabajo más que una contratación consideran esto como un castigo ya que entre el ofrecimiento y la realización del trabajo pasa casi un mes en el que no pueden ser llamados para otro contrato mejor hasta que no finalicen este y que lleva muchas veces al IMSERSO recurrir al Servicio Público de Empleo de Melilla para contratar en otros contratos con unas condiciones mejores.
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